蓝鲸TMT频道12月31日讯,去哪儿网CEO陈刚发布全员信称,2019年去哪儿网已经完成薪资结构调整,将原有最高18个月的年薪收入提升到最高21个月。陈刚号召去哪儿全员打造“独立估值”的目标。去哪儿网表示,这意味着,未来去哪儿不排除独立上市或进一步融资的可能性。 同时,陈刚在全员信中透露,去哪儿的薪酬水平打败了80%的头部互联网企业。2019年,去哪儿在经历组织架构调整和薪酬制度调整后,业务实现增长,战略业务板块维持两位数增速。 陈刚表示:“总的来说,我给我们今年的成绩打B:设定的三步走目标,独立生存、独立发展、独立估值,前面两步已经基本实现,我们可以做的更好些的是平台化和内容化。” 此外,陈刚表示,去哪儿网会坚持“更低的价格、更好的服务”这一商业常识。 【免责声明】 凡本站未注明来源为投资观察界:www.tzgcjie.com的所有作品,均转载、编译或摘编自其它媒体,转载、编译或摘编的目的在于传递更多信息,并不代表本站赞同其观点和对其真实性负责。其他媒体、网站或个人转载使用时必须保留本站注明的文章来源,并自负法律责任。 如您不希望作品出现在本站,可联系我们要求撤下您的作品。联系邮箱:xinxifankuui@163.com
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